支えるだけじゃない、自分も成長できる場所

できなかったが、できるに変わる場所

髙田　元樹

・スマリハ　シニアマネージャー

和やかな空気の中に、熱い想いがあった

-SHAREに入社したきっかけ・経緯を教えてください

スポーツトレーナーを目指す学校に通っており、授業で高齢者に対しての運動を学んでいく中でデイサービスのお仕事に興味を持ち、実際にその様子を見学をしました。

その時の和気あいあいとしている雰囲気や、真剣にリハビリに取り組まれている利用者様の姿を見て、私もチームの一員となり少しでも利用者様の目標達成であったり身体機能が向上できるようなお手伝いが出来ればと思ったことがきっかけです。

小さな成功が、大きなやりがいに

-この仕事をしていて、やりがいを感じる瞬間はどんなときですか？

やりがいを感じる瞬間は、利用者様から

『近くのスーパーまで休まず歩いていけるようになったよ！』

『歩いているときの姿勢が良くなったと家族に褒められた！』

など今までできなかったことが出来るようになったとお話しいただけたときや、体の変化を実感頂けたときは嬉しくなります。他にはチームで決めた目標を対策を考え実行し、それが達成できた時はチームで喜びを感じられる瞬間です。

相手の目線で、言葉を選ぶ

-日々どのようなことを意識して（大切にして）業務に取り組んでいますか？

普段から人と関わるお仕事ですし、年上の方と関わる機会が多いので言葉使いやコミュニケーションの取り方を意識しています。

あとは周りからの自分の見え方を客観的に考えれるようにしています。自分の態度1つで周りに気を使わせてしまったり、チームの雰囲気が悪くなっては絶対にいけないと思っているので例えば眠かったり、疲れていても態度に出さないように心がけています。

未経験からでも、ここなら育ててもらえる

-一緒に働くことを検討している方へ、メッセージをお願いします

新しいことに挑戦したい方や向上心のある方、大歓迎です！！一緒にやりがいを持ちながら働きましょう！！

未経験でも、最初は誰もが手探りです。けれど、チーム全体でしっかりと支える風土があるので、安心して飛び込んできてください。利用者様との関わりを通して、自分自身も成長できる職場です。あなたの一歩を、私たちは心から応援しています。

オフの私

-休日の過ごし方/ 趣味/ 学生時代の取り組み

＃趣味1　朝野球

＃趣味2 　競馬撮影