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  • 〖医療・介護職対象〗Instagram・WEBサイト・LINEからの直接応募者向け 入社支援金制度について
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仕事内容・環境 2026.07.06

〖医療・介護職対象〗Instagram・WEBサイト・LINEからの直接応募者向け 入社支援金制度について

  • # キャリア採用
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〖医療・介護職対象〗Instagram・WEBサイト・LINEからの直接応募者向け 入社支援金制度について

直接応募者向け 入社支援金制度について

株式会社SHAREでは、Instagram・採用公式LINE・WEBサイトから直接ご応募いただき、採用・ご入社となった方を対象に、入社支援金を支給しています。

対象となる応募方法

以下のいずれかの方法から直接ご応募いただいた方が対象です。

・Instagram
・採用公式LINE
・WEBサイトの求人応募フォーム

※求人媒体、人材紹介会社、転職エージェント等を経由した応募は対象外となります。

対象職種

<札幌・恵庭・千歳拠点>
介護福祉士・看護師

<チャレンジドジム・スマリハ共生型>
理学療法士・作業療法士

対象期間

2026年7月1日〜2026年10月末日までにご応募いただき、採用・ご入社となった方

支給額

勤務日数・雇用形態に応じて、以下の金額を支給します。

・週5日勤務の正社員、常勤職員:50,000円
・週4日勤務:40,000円
・週3日勤務:30,000円
・週2日勤務:20,000円
・週1日勤務:10,000円

※勤務条件や採用時の雇用形態により、支給額が異なる場合があります。対象可否については、応募時または面接時にご確認ください。

支給時期

ご入社から6ヶ月経過後、在籍確認および申請をもって、給与に加算して支給します。

注意事項

・入社後6ヶ月未満で退職された場合は、支給対象外となります。
・勤務日数や雇用形態が変更となった場合は、支給額が変更となる場合があります。
・本制度は、直接応募で採用・入社された方を対象とした制度です。

気になる方はまずはこちら!

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✅ WEBサイトから求人応募する
✅ SNSで雰囲気をチェック

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記事を書いた人
地域共創部 部長/理学療法士 渡邊匠さん

総合病院での臨床経験を経て、株式会社SHAREに入社し、医療・健康・介護福祉の共創に励んでいます。 私たちが地域の皆様のお役にどう立てるか? 自治体・医療機関・地域にお住まいの皆様のお力をお借りし、これからも様々なことに挑戦してまいります。

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